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汝州市实验幼儿园“家园共育”五老人员参与幼儿园管理材料

时间:2019-07-03 15:13:05  发布人:省编辑   阅读:176


汝州市实验幼儿园是隶属于汝州市教育体育局的一所公办幼儿园,2013年3月被河南省教育厅评为省级示范幼儿园,2018年10月通过省教育厅组织的五年复验评估,12月被评为河南省首批“家园共育”示范园。我园遵循幼儿发展规律,做最懂孩子的灵性教育,促进幼儿身心健康和谐发展。


近年来,家长学校的积极运作,使实验幼儿园各方面的工作都得到了家长的广泛理解和支持,办园效益显著,先后获得:河南省示范幼儿园、河南省校园文化先进单位、河南省先进家长学校,河南省卓越家长学校,家园共育示范园,获得关心下一代先进集体,学前教育先进单位等荣誉称号;连续8年获地市级文明单位称号,连续9年获汝州市教育系统目标管理先进单位、学前教育目标管理先进单位。我园多次得到上级嘉奖,家长好评。在省级示范园验收组临时抽检家长的调查问卷中,测出家长满意度100%;在汝州市文明办组织的文明单位考评中,测得本园社会满意度99%,在社会上树立了良好的集体形象。这些成绩的取得,都与我们重视家长工作,在五老指导下积极开展家长学校建设,密不可分。

一、创办具有汝州市实验幼儿园特色的以“五老”为指导的家庭教育模式

家庭是孩子成长的第一环境,要想让孩子养成一个良好的习惯,必须取得家长的支持与积极配合,为此我们一方面继承和发扬传统的做法,另一方面积极创办符合我园实际的“以家长为主体、以教师为主导、以完善的制度为保障、以讲座和主题活动为基本内容”的家庭教育模式。成立了汝州市实验幼儿园家长学校,健全了“三级家长委员会”领导机构。确立了“以家长学校领导小组为中心,以校级家委员会为链接点”的家校协作管理模式。

二、成立以“五老”为指导的高质量、接地气的家长学校


1.培养具有生命力的教师团队。俗话说:“打铁还需自身硬。”要想办好家长学校,做好家庭教育工作,必须有一支具有专业能力的教师团队。幼儿园非常重视对家长学校师资的培训,采取:(1)请进来——大力引进师资。聘请家庭教育专家、幼儿保健专家、以及各方面的专业知名人士担任培训师,举行专题讲座。(2)送出去——选送优秀的家教老师外出培训。园长带头赴山东学习家庭教育工作经验,并鼓励、支持老师参加家庭教育指导师、心理咨询师的培训。集思广益,积极设想家长学校的新规划,承担家庭教育课题《家园共育实践与创新研究》。(3)自创新——重视园本培训,创新家庭教育新思路。我们园邀请老园长、老教师等“五老”代表参与家长学校建设,并请五老和五位家庭教育指导师给大家讲课,引领全体教师认真学习,不断提高家教理论水平,共同探讨家庭教育新思路。五位家庭教育指导师,结合平时教育工作的实际案例,进行专题性的家长讲座,如:针对小班新生开展的《如何化解幼儿入园的焦虑症》,中班的《培养良好的习惯从小抓起》,大班的《怎样做好幼小衔接》等主题讲座,面对面与家长沟通交流,具有针对性、系统性、科学性,帮助家长解决了家庭教育的困惑,走出家庭教育的误区。